Wat verdient een yogadocent?

Vraag tien yogadocenten wat ze per les krijgen en je hoort tien verschillende bedragen. Er is geen officiële tariefrichtlijn voor yogadocenten, en de meeste docenten werken als zzp'er. Studio's bepalen zelf wat ze betalen, en jij bepaalt zelf wat je vraagt. Daarom zetten we hier op een rij welke bedragen je tegenkomt, en vooral: wat je eraan overhoudt.

Tarieven per soort werk

Dit zijn de bedragen die je in Nederland het vaakst tegenkomt. Het zijn indicaties uit verschillende bronnen, geen vaste prijzen.

De spreiding is groot. Een les van 60 minuten bij een kleine buurtstudio levert vaak minder op dan een les van 75 minuten in een grote stad. Ervaring, een specialisatie en de lesduur maken ook verschil.

Bij elke vacature op yogavacatures.nl zie je het tarief staan als de studio het opgeeft. Zo weet je vooraf of een les in je plaatje past. Bekijk alle vacatures.

Per les is niet per uur

Een les van 75 minuten kost je meer dan 75 minuten. Je bereidt de les voor, je reist heen en terug, je bent er op tijd en je blijft even hangen voor vragen. Reken je dat mee, dan ben je al snel twee uur kwijt aan één les.

Een rekenvoorbeeld. Een studio biedt €45 voor een les van 75 minuten. Je bereidt een kwartier voor en reist een half uur. Je reiskosten zijn €4. Dan werk je 2 uur voor €41, en verdien je dus zo'n €20 per gewerkt uur. Dat is vóór kosten en belasting, en zonder vakantiegeld of pensioen.

Ter vergelijking: het wettelijk minimumloon is sinds 1 juli 2026 €14,99 per uur voor werknemers vanaf 21 jaar. Een werknemer krijgt daar vakantiegeld bovenop en wordt doorbetaald bij ziekte. Als zzp'er moet je dat zelf uit je tarief betalen.

Reken het hieronder uit voor je eigen lessen.

Yogadocent in loondienst

De meeste yogadocenten werken als zzp'er. Loondienst kom je vooral tegen bij sportscholen en grotere organisaties. Bij een grote sportschoolketen ligt het uurloon voor groepslesinstructeurs rond €18 tot €27 bruto per uur.

Werk je voor een sportorganisatie zonder winstoogmerk, zoals een vereniging, dan geldt vaak de cao Sport. Die loopt van 2026 tot en met 2027, met een loonsverhoging van 2,9% per 1 januari 2026 en 2,5% per 1 januari 2027. Voor commerciële yogastudio's en sportscholen geldt die cao meestal niet.

Voordelen van loondienst: je krijgt vakantiegeld, bouwt pensioen op en wordt doorbetaald als je ziek bent. Het nadeel: je uurloon is vaak lager dan een zzp-tarief, en je hebt minder vrijheid in waar en wanneer je lesgeeft. Zoek je vaste uren? Bekijk de vacatures met vaste uren.

Als zzp'er: kosten, btw en belasting

Van je tarief gaat nog een flink deel af. Dit zijn de posten waar je als zelfstandig yogadocent mee te maken krijgt.

Btw en de KOR

Heb je minder dan €20.000 omzet per jaar? Dan kun je je aanmelden voor de kleineondernemersregeling (KOR). Je rekent dan geen btw en hoeft geen btw-aangifte te doen. Veel docenten die naast ander werk lesgeven, maken hier gebruik van.

Zit je boven die grens, dan reken je btw. Voor yogales is dat niet altijd hetzelfde tarief. Een rechter oordeelde in 2018 dat een reguliere yogales onder het lage tarief kan vallen, omdat het om sportbeoefening gaat. Of dat voor jou geldt, hangt onder meer af van of je zelf de ruimte regelt. Geef je les in de ruimte van een studio of bij een bedrijf, dan reken je vaak 21%. Laat dit checken door een boekhouder of de Belastingdienst.

Inkomstenbelasting en aftrekposten

• Zelfstandigenaftrek: €1.200 in 2026 en €900 in 2027. Je krijgt hem alleen als je minstens 1.225 uur per jaar aan je onderneming werkt. Veel parttime docenten halen dat niet.
• Mkb-winstvrijstelling: 12,7% van je winst is in 2026 vrijgesteld van belasting. Daarvoor geldt geen urencriterium.
• Bijdrage Zvw: over je winst betaal je in 2026 4,85% inkomensafhankelijke bijdrage voor de zorgverzekeringswet.

Verzekeringen en pensioen

Een aansprakelijkheidsverzekering is er vanaf zo'n €8 per maand. Een arbeidsongeschiktheidsverzekering (AOV) is duurder: gemiddeld rond de €260 bruto per maand, afhankelijk van je beroep, leeftijd en dekking. Een verplichte AOV voor zzp'ers is nog niet ingevoerd. Ook voor pensioen zorg je zelf. Zet daarom elke maand een vast deel van je inkomen apart.

Zzp of toch in dienst?

De Belastingdienst let sinds 2025 weer op schijnzelfstandigheid. Geef je jarenlang vaste lessen bij één studio, op vaste tijden, en bepaalt de studio hoe je lesgeeft? Dan kan dat als loondienst worden gezien. In 2026 deelt de Belastingdienst daarvoor nog geen verzuimboetes uit, vanaf 2027 wordt er gewoon gehandhaafd. Werk je voor meerdere studio's, met je eigen lesopbouw, dan sta je sterker als zelfstandige.

Wat bepaalt je tarief

• Waar je lesgeeft: studio's in grote steden betalen vaak meer, maar je reistijd en parkeerkosten zijn er ook hoger.
• Lesduur en groepsgrootte: een les van 90 minuten of een volle zaal is meer werk dan een kort lesje voor een kleine groep. Spreek je tarief af per lesduur.
• Ervaring en opleiding: met meer lesuren en een vervolgopleiding kun je meer vragen.
• Specialisatie: docenten voor bijvoorbeeld zwangerschapsyoga, yoga voor senioren of yin zijn minder makkelijk te vinden. Bekijk de vacatures voor zwangerschapsyoga.
• Vaste les of invalles: een invalles op korte termijn vraagt flexibiliteit. Daar mag je best een hoger tarief voor vragen. Bekijk de vacatures voor invalwerk.

Zo verdien je meer

• Plan je lessen slim. Twee lessen achter elkaar in dezelfde studio, of studio's dicht bij elkaar, scheelt reistijd. Daardoor gaat je uurtarief omhoog zonder dat je meer vraagt.
• Combineer groepslessen met privélessen. Een privéles levert per uur vaak het dubbele op van een groepsles.
• Geef workshops of bedrijfsyoga. Daar spreek je per opdracht een prijs af, en die ligt vaak hoger dan een les in een studio.
• Pas je tarief elk jaar aan. Kosten en lonen stijgen elk jaar. Bespreek bijvoorbeeld in januari een kleine verhoging met de studio's waar je lesgeeft.
• Vraag het tarief voordat je reageert. Staat het niet in de vacature, vraag het dan in je eerste mail. Zo voorkom je dat je tijd steekt in een les die niet uit kan.

Op zoek naar lessen die in je week passen? Zet een Job Alert aan en krijg elke week de nieuwste vacatures in je mail, gefilterd op jouw provincie.